Comunicazione Licenziamento da incarico di portierato


Raccomandata A/R

Egr. Sig.

Via

OGGETTO: comunicazione di licenziamento.-

Con dispiacere, con la presente sono tenuto a notificarle, ai sensi e per gli effetti del Contratto Collettivo nazionale per i portieri, il licenziamento, del quale la presente costituisce altresì preavviso in termini. Ai sensi della legge 11.5.1990, n. 108, preciso che il licenziamento si è reso necessario per il seguente motivo:

Per quanto sopra esposto, La invito a lasciare il servizio e riconsegnare l’alloggio libero da persone e cose e in buono stato locativo entro le ore ________ del giorno_________.

Il trattamento di fine rapporto a Lei spettante nella misura di cui all’allegato a alla presente Le verrà liquidato al momento della riconsegna dei locali.

Nel periodo che resta da oggi fino al giorno sopra indicato La invito a prestare puntuale servizio; in caso contrario sarò costretto ad adottare i rimedi previsti dal Contratto Collettivo Nazionale, compresi il licenziamento in tronco.

Salva sempre la richiesta di risarcimento dei danni.

Distinti saluti.

(Data)

L’Amministratore

Allegato A: estratto calcolo TFR.

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